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       十三香公司的的用人理念:德才兼备、以德为先;认同文明、调和开展;连合合作、务实为本;寻求进步、不竭进修;能者上、庸者下。
德才兼备、以德为先
  公司一向对峙德才兼备、以德为先的选人、用人原则。“德”即所选之人要有优良的思惟品格及品德情操;“才”即才气,包罗事情才能、常识程度、阐发成绩、解决问题的才能。
认同文明、调和开展
  进了“十三香的门,都是一家人”,培育员工的文明认同感不只关系到公司企业文化的建立,也关系到人才队伍的稳定性。只要认同企业文化,才气真正的融入公司,实现个人提拔与公司开展的共赢、调和愿景。
连合合作、务实为本
  齐心山成玉、合力土成金。只要发扬同心协力、情投意合的肉体,把个人愿景和公司目的相结合,才气更好的实现个人和公司的配合生长与进步。“实实在在做人,脚踏实地干事”是公司对每一名十三香人的基本要求。我公司致力于营建一个量才录用、才尽其用的优良情况,勤奋构成一个连合合作、求真务实和真抓实干的优良民风,在十三香奇迹的的开展中不竭缔造新的功绩。
寻求进步、不竭进修
  社会的开展一日千里,市场竞争日益剧烈,公司要想跟上时期开展的程序,做到与时俱进,就要求每一名十三香人具有锐意进取、不竭立异的肉体,不竭进修新知识、把握新技能,并在实践事情中将常识和妙技转化为生产力,勤奋做到明天是人材,来日诰日仍然是人材!
能者上、庸者下
  公司本着以人为本的人材理念,引入“能者上、庸者下”的用人机制,遵照公平竞争的原则,让优秀人才脱颖而出,裁减那些不称职之人,勤奋为员工供给宽广的开展空间和提升的平台。

  人材理念


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